A nivel general, existen dos tipos de regímenes laborales en el Perú: Público y Privado. Tal como sus nombres lo indican, el régimen laboral público se trata de todos los trabajos relacionados con el gobierno, mientras que el régimen laboral privado de aquellos que se desarrollan en empresas. Actualmente, hay unos 39 tipos distintos de regímenes laborales en el Perú. Sin embargo, es posible que existan muchos más que no estén del todo regulados por la ley peruana.
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